格力作為多元化、科技型的全球工業(yè)集團(tuán)，自1991年成立以來(lái)，始終堅(jiān)持走創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)、質(zhì)量為先、轉(zhuǎn)型升級(jí)的發(fā)展之路，空調(diào)全球市場(chǎng)占有率多年保持第一，努力實(shí)現(xiàn)“零缺陷、零售后”的目標(biāo)追求，積極推進(jìn)智能制造升級(jí)，從專業(yè)空調(diào)生產(chǎn)延伸至多元化高端技術(shù)產(chǎn)業(yè)。

龍信集團(tuán)高管團(tuán)隊(duì)一行參觀了華為終端東莞生產(chǎn)基地、東莞松山湖研發(fā)基地，實(shí)地感受華為智能化生產(chǎn)及智能化管理。走進(jìn)華為大學(xué)，專題學(xué)習(xí)華為核心價(jià)值觀——“長(zhǎng)期堅(jiān)持艱苦奮斗，以?shī)^斗者為本、以客戶為中心”的深刻內(nèi)涵，并現(xiàn)場(chǎng)聆聽了華為大學(xué)資深管理顧問(wèn)陳德勝就人力資源架構(gòu)建設(shè)、企業(yè)文化演進(jìn)、重要發(fā)展歷程事件的深度解讀。

龍信集團(tuán)高管團(tuán)隊(duì)一行到訪萬(wàn)科集團(tuán)，萬(wàn)科集團(tuán)黨委副書記、監(jiān)事會(huì)主席解凍，管理中心人事管理合伙人胡冬華主要就萬(wàn)科組織機(jī)構(gòu)建設(shè)、事業(yè)合伙人制度、產(chǎn)品開發(fā)與管理主體等與龍信考察團(tuán)進(jìn)行深度交流探討。萬(wàn)科經(jīng)過(guò)三十余年的發(fā)展，已成為國(guó)內(nèi)領(lǐng)先的城鄉(xiāng)建設(shè)與生活服務(wù)商，形成具有適應(yīng)自身發(fā)展的事業(yè)合伙人機(jī)制、混合所有制結(jié)構(gòu)，有效地發(fā)揮了市場(chǎng)價(jià)值的靈活性，實(shí)現(xiàn)了企業(yè)健康持續(xù)發(fā)展。

為進(jìn)一步對(duì)標(biāo)行業(yè)標(biāo)桿企業(yè)，學(xué)習(xí)借鑒先進(jìn)管理經(jīng)驗(yàn)和做法，8月31日，龍信集團(tuán)高管團(tuán)隊(duì)赴中天控股集團(tuán)考察學(xué)習(xí)。通過(guò)觀摩中天標(biāo)桿性項(xiàng)目，對(duì)其項(xiàng)目標(biāo)準(zhǔn)化管理等有了更為詳實(shí)地了解。隨后雙方進(jìn)行交流座談。座談會(huì)上，與會(huì)人員對(duì)中天控股集團(tuán)品牌定位、總部“戰(zhàn)略——運(yùn)營(yíng)型”管控等有了更加深入地了解。

通過(guò)觀摩學(xué)習(xí)四家行業(yè)標(biāo)桿企業(yè)，進(jìn)一步解放思想、創(chuàng)新思維，探索適合自身發(fā)展的有效路徑，堅(jiān)持實(shí)體經(jīng)濟(jì)、堅(jiān)持走自力更生、自主創(chuàng)新發(fā)展道路，在擅長(zhǎng)的領(lǐng)域持續(xù)發(fā)力，進(jìn)一步加強(qiáng)企業(yè)文化建設(shè)、完善管控體系、堅(jiān)持綠色發(fā)展、創(chuàng)新發(fā)展，提升核心競(jìng)爭(zhēng)力，助力企業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)、高質(zhì)量發(fā)展。